-
智慧停車背景下Q公司道路停車收費(fèi)員轉(zhuǎn)崗安置問題思考
人力資源管理2024-03-04vicky本文是一篇人力資源管理論文,?本文通過學(xué)習(xí)研究國(guó)家職工安置相關(guān)政策法規(guī),借鑒國(guó)內(nèi)外專家關(guān)于科技創(chuàng)新對(duì)就業(yè)影響、以及關(guān)于人員轉(zhuǎn)崗安置的相關(guān)研究及文獻(xiàn)資料。 -
基于AHP-FCE模型的老撾東昌酒店項(xiàng)目投資效益評(píng)價(jià)探討
項(xiàng)目管理2024-03-03vicky本文是一篇項(xiàng)目管理論文,?本研究在總結(jié)和分析了國(guó)內(nèi)外學(xué)者關(guān)于酒店項(xiàng)目對(duì)外投資評(píng)價(jià)、酒店項(xiàng)目投資效益評(píng)價(jià)的指標(biāo)與方法、項(xiàng)目后評(píng)價(jià)理論和投資效益評(píng)價(jià)理論等研究成果的基礎(chǔ)上。 -
相對(duì)資質(zhì)過度感知對(duì)知識(shí)分享的影響:領(lǐng)導(dǎo)-成員交換的中介
企業(yè)管理2024-03-02vicky本文是一篇企業(yè)管理論文,?本文基于社會(huì)比較理論與歸因理論,探討相對(duì)資質(zhì)過度感知對(duì)領(lǐng)導(dǎo)-成員交換進(jìn)而對(duì)員工知識(shí)分享行為的影響機(jī)制,同時(shí)將領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格(授權(quán)型領(lǐng)導(dǎo))作為邊界條件 -
網(wǎng)易公司網(wǎng)絡(luò)游戲業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略思考
戰(zhàn)略管理2024-03-01vicky本文是一篇戰(zhàn)略管理論文,?本文結(jié)合戰(zhàn)略管理過程:競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略環(huán)境分析、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略選擇、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略制定與實(shí)施保障措施。 -
加速折舊政策對(duì)企業(yè)投資的影響分析
投資分析2024-02-29vicky本文是一篇投資分析論文,?本文主要分析了2019年加速折舊政策對(duì)企業(yè)固定資產(chǎn)投資的作用效果。一方面,通過對(duì)加速折舊政策演變特點(diǎn)的分析,并對(duì)固定資產(chǎn)投資現(xiàn)狀進(jìn)行研究梳理和回顧, -
創(chuàng)業(yè)管理2024-02-28vicky
本文是一篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)管理論文,?本研究將創(chuàng)業(yè)教育劃分了三個(gè)維度,并從三個(gè)維度分別探討和檢驗(yàn)了影響文科專業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意向的影響機(jī)制,研究結(jié)果可為我國(guó)高校特別是文科類相關(guān)專業(yè)建立更
美的集團(tuán)渠道差異化戰(zhàn)略思考
戰(zhàn)略管理2024-02-10vicky
本文是一篇戰(zhàn)略管理論文,?本文選取了家電行業(yè)中具有代表性的美的集團(tuán)作為研究對(duì)象,結(jié)合現(xiàn)階段家電行業(yè)渠道發(fā)展的困境,傳統(tǒng)的渠道模式下存在的區(qū)域間竄貨等問題;
物聯(lián)網(wǎng)背景下M科技公司產(chǎn)品營(yíng)銷策略探討
市場(chǎng)營(yíng)銷2024-02-09vicky
本文是一篇市場(chǎng)營(yíng)銷論文,?本文通過調(diào)查研究M科技公司在業(yè)務(wù)發(fā)展、營(yíng)銷環(huán)境等方面的基本情況,分析其在智能設(shè)備行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)狀況,通過查閱資料、平臺(tái)搜索等方式了解市場(chǎng)需求情況,
公司創(chuàng)業(yè)投資對(duì)被投資企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效的作用機(jī)制思考—
投資分析2024-02-08vicky
本文是 一篇投資分析論文,?本文從被投資企業(yè)的視角出發(fā),深入分析了CVC投資活動(dòng)對(duì)被投資企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效的影響。在全面綜述了國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步探索母公司持股比例對(duì)
創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)中員工-組織關(guān)系演化對(duì)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的影響——針
創(chuàng)業(yè)管理2024-02-07vicky
本文是一篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)管理論文,?本研究選取典型案例F公司作為研究對(duì)象,結(jié)合程序化扎根理論方法和縱向單案例研究方法,對(duì)案例進(jìn)行了系統(tǒng)的規(guī)范分析。根據(jù)研究結(jié)果本文提煉出6個(gè)命題和概念
服務(wù)業(yè)數(shù)字化投入對(duì)服務(wù)貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)力的影響探討——基于跨
國(guó)際貿(mào)易2024-02-06vicky
本文是一篇國(guó)際貿(mào)易論文,?本文通過梳理國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn),在理論上討論了分析國(guó)際貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)力的影響因素、服務(wù)貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)力和數(shù)字化投入的衡量方法以及ICT投入對(duì)服務(wù)貿(mào)易的影響并推導(dǎo)出服
海南建設(shè)離岸金融中心的思考
國(guó)際金融2024-02-05vicky
本文是一篇國(guó)際金融論文,?本論文主要借鑒中國(guó)香港、新加坡等國(guó)際知名離岸金融中心的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),結(jié)合海南當(dāng)前金融行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)海南自由貿(mào)易港創(chuàng)建國(guó)際離岸金融中心展開研究。
基于心理契約理論的HT公司技術(shù)型員工流失原因及策略思考
人力資源管理2024-02-04vicky
本文是一篇人力資源管理論文,?本文以HT公司技術(shù)型員工為研究對(duì)象。首先,通過文獻(xiàn)綜述的方式系統(tǒng)回顧了關(guān)于技術(shù)型員工的概念、社會(huì)交換理論、公平理論和心理契約理論;
X縣農(nóng)村污水處理設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控思考
項(xiàng)目管理2024-02-03vicky
本文是一篇項(xiàng)目管理論文,?本文的目的在于通過項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理來降低農(nóng)村污水設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目成本超支、工期延長(zhǎng)等問題發(fā)生的可能性。
公司創(chuàng)業(yè)投資、動(dòng)態(tài)能力與企業(yè)績(jī)效的機(jī)制研探討——基于
企業(yè)管理2024-02-02vicky
本文是一篇企業(yè)管理論文,?本研究主要探究了公司創(chuàng)業(yè)投資對(duì)企業(yè)績(jī)效有著怎樣的影響以及是通過什么樣的機(jī)制影響。